為更好團結(jié)引領(lǐng)青年職工深刻理解當(dāng)前形勢任務(wù)，傳承弘揚抗戰(zhàn)精神、航天精神，激發(fā)青年職工不負使命、挺膺擔(dān)當(dāng)?shù)膬?nèi)生動力，9月9日上午，財務(wù)公司黨委書記王文松以《勇?lián)鷷r代使命、展現(xiàn)青年擔(dān)當(dāng)，為服務(wù)集團公司履行強軍首責(zé)貢獻青春力量》為題講授形勢任務(wù)教育專題團課，總分公司青年職工分別在主會場、視頻分會場參加會議。
王文松緊密結(jié)合當(dāng)前國際國內(nèi)形勢與金融科技發(fā)展浪潮，詳細介紹了財務(wù)公司的功能定位，深刻剖析了財務(wù)公司當(dāng)前和今后一個時期發(fā)展面臨的任務(wù)、機遇和挑戰(zhàn)，鼓勵并引導(dǎo)青年職工忠誠于黨、勇挑重擔(dān)、敢打硬拼、不負韶華，自覺將個人成長融入強國建設(shè)和企業(yè)發(fā)展，以青春之我、奮斗之我為世界一流航天防務(wù)企業(yè)建設(shè)添磚加瓦。并向青年職工提出5點希望：
一是筑牢理想信念根基，做對黨忠誠的“接班人”。要牢固樹立馬克思主義信仰，把堅定理想信念作為安身立命的主心骨、修身養(yǎng)性的壓艙石，努力提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，把講政治的要求貫穿履職盡責(zé)的全過程，把穩(wěn)方向、站穩(wěn)立場，努力成為可堪大用的棟梁之才。
二是牢記航天報國初心，做航天精神的“傳承者”。要深刻理解領(lǐng)會、自覺傳承航天精神，弘揚愛國情懷，堅定必勝信念，發(fā)揚大力協(xié)同、嚴慎細實的工作作風(fēng)，始終以嚴謹?shù)膽B(tài)度、嚴格的要求、“零缺陷”的理念，對待每一項工作，不辱航天人的職責(zé)使命。
三是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，做攻堅克難的“奮斗者”。要學(xué)習(xí)老一輩航天人敢于拼搏、無私奉獻的精神，秉持“時時放心不下”的責(zé)任感干事創(chuàng)業(yè)，面對困難挺身而出、面對矛盾迎難而上，不斷提升攻堅克難的能力，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展而不懈奮斗。
四是練就過硬能力本領(lǐng)，做干事創(chuàng)業(yè)的“實干家”。要腳踏實地，真抓實干，視困難為考驗，把挑戰(zhàn)當(dāng)機遇，在實踐中增長才干、錘煉本領(lǐng)；堅持從實際出發(fā)、求真務(wù)實，力戒形式主義、官僚主義，發(fā)揚釘釘子精神，提高善作善成的能力。
五是緊繃紀律規(guī)矩之弦，做清正廉潔的“明白人”。增強紀律意識和規(guī)矩意識，嚴格遵守中央八項規(guī)定及其實施細則精神；自覺接受監(jiān)督，深刻認識“嚴管就是厚愛”，厚愛必須嚴管；發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，正心明道、懷德自重，堅守清正廉潔的底線。
講授形勢任務(wù)教育專題團課前，財務(wù)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)圍繞集團公司形勢任務(wù)和財務(wù)公司“十五五”規(guī)劃（草案）聽取了黨外干部職工和青年職工意見、建議，為財務(wù)公司中長期發(fā)展規(guī)劃出謀劃策。（文/丁睿）
